民主生活会发言材料（全文4928字）

民主生活会发言材料

　　　　根据《XX》文件要求，紧扣“强化创新理论武装，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，勇于担当作为，以求真务实作风坚决把党中央、省委、市委决策部署落到实处。”主题，结合个人思想动态和工作实际，现将上年度民主生活会整改情况、20xx年度存在问题、原因分析和下一步努力方向向各位领导、同志作简要汇报，望批评指正。
　　　　一、上年度民主生活会整改情况
　　　　一是加大学习力度。不断加强政治思想、专业领域、政策法规等方面的学习，边学习边思考，充分利用八小时工作以外的时间，通过读原著、上网浏览等方式，提升了自己的综合素质。
　　　　二是坚决贯彻落实上级党委、政府的安排部署，坚持民主集中制，坚决维护区委、区政府的核心领导，通过工作中对政策的贯彻落实进一步提升自己的大局意识、核心意识。
　　　　三是解放思想，不断提升工作效率。通过一年不断地摸索和积累，建立起了一套行之有效的办事方法，充分与同事、下属讨论研究，工作中经常进行批评与自我批评，与大家共同进步、共同提升。进一步改善了工作中不果断、不细致的缺点，树立生活、工作目标，化劣势、失误为前进的动力，对自己的工作标准只能提高不能降低。
　　　　四是严守政治纪律，增强拒腐防变能力。一切行动都严格遵守相关纪律准则，认真学习相关法律法规，严格贯彻落实中央八项规定、省委十项规定、市委具体规定，坚决与一切腐败行为划清界限，加强道德修养，树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观，追求积极向上的生活情趣，带头弘扬社会主义道德风尚。
　　　　二、20xx年度存在问题
　　　　（一）思想政治方面
　　　　一是学习***新时代中国特色社会主义思想还不够深入。具体表现在学习的深度不够，欠缺主动性学习的意识。比如平时由于分管工作较多，对学习只满足于开会安排、中心组学习，书写心得体会等表面工作，全面系统学习少，浅尝辄止多、深刻领会少，对于思想深邃含义的领悟上缺乏主动钻研的劲头，对政治思想学习仍停留在似懂非懂、一知半解的层面。
　　　　二是在强化政治责任、政治担当上有所欠缺。每次开会都会提出增强“四个意识”和坚定“四个自信”，存在严重的“口号化”现象，未能够真正的静下心来去理解其政治意义和深刻内涵。对意识形态领域缺乏学习深度和一定的警惕能力，习惯了就事论事，凡事看表面多、看根源少，看现象多、看本质少，在意识形态领域缺乏一定的观察分析能力与鉴别能力。比如，不能很好的站在政治角度观察分析问题，对个别党员传播小道消息等不当言行未能及时批评指正。有时总想做老好人，对一些自认为无关宏旨的事情，即使有主张、有建议，也存在不说好、说不好、不好说的心态。
　　　　三是贯彻执行省委、市委和区委决策部署上缺乏针对性、有效性。在贯彻省委部署的XX、市委XX总体发展思路和XXX发展格局上，虽然与上级认识是高度统一，但在具体执行上存在一定差距，思想高度也与上级“同下一盘棋”的层面有一定距离。比如，在进行XXX工作时，过于依赖以往经验，缺乏勇于创新的、开拓进取的精神。特别贯彻发展新理念、推动XX发展、XX等宏观性较强的改革和工作，缺乏针对性、有效性。
　　　　（二）精神状态方面
　　　　一是缺乏工作激情。面对工作，习惯按部就班、四平八稳工作，思想上抱有“凡事不出错”的保守心理，缺乏登高望远、奋发进取的工作劲头。比如在Xx、XXX基本完成市下目标后，缺乏更上一层楼的决心。
　　　　二是存在自我满足现象。在取得一定的工作成绩时，就会有怠慢、浮躁的心理产生，偶尔存在陶醉于“还可以”、满足于“过得去”、“差不多”的想法，平时主动给上级领导汇报较少。比如总感觉XXX拥有得天独厚的环境优势，目前的XX工作已经尽心尽力，殊不知XXx工作还任重而道远。
　　　　三是畏惧艰难不敢为。在平时的工作中，有时会出现优柔寡断的现象，对一些困难、遗留问题，缺乏一抓到底、动真碰硬的精神，缺少对复杂局面的掌控能力，机械照搬条文，围着程序打转，比如涉及XX等方面的难题时，存在着一定的畏难心理，怕最后因工作不到位受到领导批评。
　　　　四是缺乏创新思想。受个人性格与工作履历限制，工作上习惯于循规蹈矩、墨守成规，接受工作时第一反应是靠经验处理，偶有创新思维也不具备可操作性，工作缺乏创新和主动性，领导艺术能力有所欠缺。比如在XXX工作上，总是考虑规划指标、土地成本与短期收益平衡等方面，忽视了产业所带来的附加值与源源不断的商业机遇。
　　　　（三）工作作风方面
　　　　一是工作安排重形式轻实效。在平时的工作中习惯于开会安排、讲话部署，有的时候在电话里问情况，材料上找数据，对下没有很好的开展交办任务督办工作。比如，XX项目的开展进度，有的时候让部门督办，没有能够亲自上阵去监督督促，导致有的项目进度略显缓慢。
　　　　二是调研工作不够精简。有的时候短时间内既要陪同上级调研、又要下沉基层调研，未能够发挥以调研促进工作的作用，有的时候还会存在“走马观花”式调研，没有真正沉下心来思考调研的意义，存在一定的“形式主义”作风。
　　　　三是在执行中央八项规定、执行廉政自律准则方面方面。本人在平时的分管工作中严格贯彻落实中央“八项规定”、省委实施细则，市委具体规定精神。但是在改进作风方面还存在需要改进的地方，比如有时开会较为频繁，有时太注重工作留痕，无形之中增加了基层单位的负担。总感觉肃清XX毒瘤等工作与自己关系不大，殊不知在平时的工作中如果不时刻谨记教训、警示自己，如果不在遇到身边有苗头时挺身而出批评指正、如果不以身作则地严格贯彻落实廉洁自律准则，麻痹的思想就会被这些毒瘤潜移默化。
　　　　（四）为民情怀方面
　　　　一是脱贫攻坚工作开展不够彻底。虽然我所联系贫困村XX已在2018年全部脱贫摘帽，而且每个月都要前往Xx进行专题调研工作，但中心几乎都是围绕贫困村产业发展、村集体收益等宏观方面，都未能深入群众、走访村民，踏踏实实地倾听一下村民的感受和遇到的困难，真真切切地感受村民的日常生活。
　　　　二是信访维稳工作开展不详细。虽然每次都认真接待群众上访，但对于群众来信所反应的问题仅限于召开专题会议做一做安排部署，让XX、部门去解决，对于最后怎么解决，解决的怎么样没有深入去了解。比如对企业退休职工上访、非法集资集体上访了解的不够彻底。
　　　　四、关于个人重大事项情况
我

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