抓基层党建工作述职报告范文6篇（社区）（全文17555字）

抓基层党建工作述职报告范文6篇（社区）

　　　
　　　目 录
范文1：社区党委书记抓基层党建工作述职报告 P1
范文2：社区党委书记抓基层党建工作述职报告 P3
范文3：社区党委书记抓基层党建工作述职报告 P5
范文4：社区党委书记抓基层党建工作述职报告 P7
范文5：社区党委书记抓基层党建工作述职报告 P10
范文6：社区党委书记抓基层党建工作述职报告 P12

范文1
社区党委书记抓基层党建工作述职报告
　　　
　　　去年以来，在区委组织部的正确领导下，在办事处党工委的具体指导下，我自觉履行党建工作职责，认真贯彻落实X区党建工作会议精神，坚持以夯实基层党建为重点，以改革创新为动力，以改善民生为根本，突出抓好基层党建工作，切实提升了社区党建工作水平，大力为民兴办实事、排忧解难，努力提升党员主体意识和群众幸福感。现述职如下：
　　　一、加强基层党建工作责任，切实抓好社区党建工作
　　　一是以“红色记忆”党员学习日活动为载体，强化党史党魂教育。结合社区X大讲堂，将学习内容丰富化，以增强“四个意识”、坚定“四个自信”、落实“两个维护”为主旨，组织党员外出学习X次，组织党员干部集中观看X相关影片X次；开展老党员讲党史、讲“过去”的故事X次；组织党员学习X和习近平总书记重要讲话活动X次。
　　　二是以“橙色关爱”党员实践日活动为载体，强化为民利民服务。在“七一”到来之际，根据办事处党工委推进基层党建工作十件实事要求，社区党委对辖区X户困难党员家庭进行上门走访慰问，给X年以上党龄的X名老党员送上了爱心体检卡。为了方便辖区退休人员都能够顺利进行养老保险资格认证，社区党委依托X讲习所组织了两场专题讲座，有X余名老年居民参加活动，同时结合每周三的手机课堂活动，将服务进行到今年年底。
　　　三是以“黄色警示”党员廉洁日活动为载体，强化廉政防控警示。组织党员干部观看警示教育宣传片X次，到红色警示教育基地进行参观学习X次，组织学习《……》X次，党纪党规知识测试活动X次；组织观看《……》宣传片X次、学习《……》重点章节X次；“两委”换届后，组织全体工作人员X名面向《宪法》进行宣誓。
　　　四是以“绿色环保”党员环保日活动为载体，强化环境清洁保护。每周五组织党员开展环保宣传、“清洁家园”等一系列环保活动，共计X次。
　　　五是以“青色希望”党员教育日为载体，强化青少年教育，落实党员发展计划。积极严格按照支部培养考察、群众座谈、票决公示预审等程序，有重点的发展一批年轻的、文化程度高、示范带动能力强的业主党员和居民党员。先已发展党员X名，预备党员X名，积极分子X名，平均年龄在X岁左右。
　　　六是以“蓝色使命”“设岗定责”的党员承诺为载体，强化党员岗位责任。将思想政治宣传岗、服务群众榜样岗等X个岗位的“设岗定责”承诺书清单和X位工作人员的职责承诺在公示栏进行公示。组织全体党员X人签订不信教承诺书，每月组织召开一次扫黑除恶工作专项会议。
　　　对于巡察组指出我社区存在“X讲习所活动形式单一、意识形态疏导不力、”等方面的问题，社区党委召开专题会议，根据《区委第一巡察组巡察X街道办事处X社区反馈清单》认真分析形势，研究改进措施，明确责任人，确定整改时间，形成长期监控机制。X年度述职评议考核中查摆问题已整改到位，并形成台账，避免同类问题反复出现。
　　　强化基层组织，形成层层抓落实的党建工作格局，按照“三会一课”要求组织会议，经常深入指导党支部工作，在X个网格党支部广泛开展了“学习强国”亮成绩，学习心得晒出来等活动。
　　　七是以“紫色传承”党员传承日为载体，强化家风家训好传承。以各种形式进行以“传承好家风”为主题的主题党日活动，现已开展X次，参与党员X余人。
　　　八是打造“党建+七彩服务”系列活动。依托X讲习所，在“七彩”党日的基础上进行拓展，组织开展了“党建+七彩服务”系列，如：“党建+便民服务”“党建+安全”“党建+普法”“党建+橙色关爱”“党建+青色希望”等活动，有近千名居民参加，X电视台、直播X日报等多家媒体对活动进行了宣传报道。　　
　　　二、存在的主要问题及原因
　　　一是党建工作开展不均衡。对党建工作重视不够，个别网格党建工作制度落得不实，没有很好地落实三会一课、党员民主评议等制度，特别是部分党支部发挥作用不明显，敷衍了事的多，作用发挥好的少，只是机械地组织党员学习，并没有真正理解理论精髓，导致党建工作停滞不前，严重影响了基层党组织的战斗力。二是党建队伍整体素质不高。随着社区改革的不断深入和城市管理职能下放，党务干部的适应能力和工作水平逐渐落后，我对社区专、兼职的党务工作者的教育培训也没有做到及时跟进，导致社区党建工作不实、不紧，服务群众能力和水平不高、不好，难以适应社区党建工作的新要求。三是党员对组织生活热情不够。对引导党员回归党内生活的力度不大，对流动党员因为要谋生，不愿参加组织生活和党内其它活动;空挂党员因长期不在本辖内居住，参加党内活动不经常;退休人员有懈怠的思想，对组织活动参与不积极;失业党员大多有失落感，甚至有怨气，对参加组织生活有抵触情绪等现象和问题，我没有及时做到分类指导和引导，更没有拿出有效的解决对策和措施，直接影响了党内活动的正常开展。四是党支部组织生活内容不丰富。设计开展党建活动方式方法老旧单一，不能坚持经常，特别是对党支部的党建工作和开展活动指导缺位，削弱了社区党组织的凝聚力。
　　　产生以上问题的原因主要有：一是抓党建意识不强。作为党建工作第一责任人，平时忙于社区事务性工作较多，对社区党建工作过问较少，有重事务、轻党建的倾向。工作安排不够科学合理，社区党务人员多数为兼职，社区党建工作落得不实。二是制度建设不规范。放松了对党建工作的要求，没有针对社区党建工作实际，制定出一整套行之有效的规章制度。党组织工作机制不完善，缺乏约束力，导致有的党员思想松懈，影响了基层党组织模范作用的发挥。三是对党员教育管理不严。由于党员就业分散，党员居住分散，我便忽视了对党员的教育管理，对“三会一课”制度落实不到位、很多党员不愿参加组织生活、一些党员淡化了党员意识等现象，没有认真研究和改进党员教育管理方式方法，在管理上出现了漏洞。四是破解党建难题办法不多。强调客观因素多，主动研究工作少。特别是在解决党建工作难题时，研究不深不透、办法不细不实，凭经验、靠老办法处理问题，应对难题时没有创造性地思索新时期、新形势下的基层党建工作。
　　　三、下步工作思路和主要措施
　　　一是严格落实第一责任人意识。坚持“书记抓、抓书记”推动社区党建工作。坚持把党建工作放在工作首位，增强做好党建工作的责任感和使命感，进一步夯实社区党建基础，推进社区党建规范化建设。向基层党支部派驻党建工作指导员，指导开展党建工作，建立述职评议考核机制，推进基层党建工作全面提升。二是加强服务型党组织建设。坚持把建立服务型党组织作为基层党建工作的重点，积极探索创新党建工作新格局。开展“四抓”活动，即抓学习、抓制度、抓纪律、抓作风，充分发挥党员在社区建设中的模范作用。利用党员活动室、党员服务站、党员示范岗等阵地，开展在职党员进社区、党员志愿者服务、党员一帮一、为党旗增辉和“五个一”活动(即：出一个好主意、做一件好事、包一个困难户、管一块绿地、献一份爱心)等系列活动，组织党员投身社区建设，在辖区形成党员群众人人参与的良好风尚。三是切实提升党建队伍整体素质。定期对社区干部进行思想教育和业务培训，使社区干部从思想上认清和解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题，牢固树立为人民服务意识。加强对社区工作人员的业务培训，通过集中学习与自学相结合、专题讲座与经验交流相结合的方式，创新学习方法，强化理论和实践培训，确保每年对社区干部轮训一遍以上，提高社区工作人员自身素质和服务社区居民的能力。四是发挥辖区单位“共驻共建”新资源。构建“党建工作共抓、服务资源共享、民生难题共解、和谐社区共建”的社区党建管理体制，不断提高社区基层党组织的管理和服务水平。正确引导社区党组织主导下的社区居民自治，充分发挥社区党员在社区自治中的榜样作用，建立平等协商机制，培养正确的居民自治意识,提高民主参与能力。实现社区党建工作向驻社区单位党组织的拓展和延伸，协调辖区企事业单位，积极参与社区建设，以丰富多彩的活动作为共驻共建的载体，把党员的积极性调动起来，实现社区党建工作资源共享。
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范文2
社区党委书记抓基层党建工作述职报告
　　　
　　　大家好，非常感谢各位领导和同志们一年来对我工作及生活上热心的指导和帮助。X年，在办事处党工委的领导下，我以团结、务实的态度带领社区“两委”人员，围绕加强社区党建，促进社区服务这一中心工作，本着“以人为本，提升服务”的宗旨，积极探索新时期，以强化基层组织工作为核心，以服务群众为重点，以党员管理为抓手，以拓展社区服务领域和质量，以扩展党的覆盖面，增强凝聚力为目标，创新、协调社区党建工作新思路。始终以为居民群众提供优质高效的服务为己任，着力打造好社区连接党和群众的桥梁枢纽作用。现述职如下：
　　　一、 主要工作
　　　(一)抓谋划定思路，形成联动共管机制
　　　我对党建工作实行目标管理，将党建工作融入到安全生
　　　产、信访稳定等各项重点工作中，明确了社区“两委”委员各自职责，制定了任务清单。通过定责、履责、问责三位一体模式使党建责任制落实严起来、硬起来，有人扛起来。
　　　(二)抓教育强管理，党员素质不断提高
　　　我意识到，在日常的工作中，光有热情是不够的，更需要加强党性锻炼，提高思想道德修养，把思想作风建设放在首位。同时，努力加强学习，提高政策理论水平。借十九大之东风，努力学习会议主题和会议精神，掌握十九大之精髓，这才是增强工作能力和驾驭全局的能力根本。
　　　一是筑牢“学”这个基础。X年开展了集中学、送门学、交流学，各种形式X多次。完善了短信平台、微信群等新媒体自学管理制度，党员学习效果有了保证。
　　　二是抓住“做”这个关键。组织党员开展志愿活动服务居民X余人次，党员先锋作用不断增强。
　　　三是强化“改”这个重点。针对社区党建及其他各项工作，我们全部整改。规范“三会一课”，严格落实党内制度。对党员参会采用积分制管理，平时累积的积分是年底考核评议的重要依据，使党员更注重自身建设。
　　　(三)抓重点破难点，以“十五分钟”服务模式融合推进社区各项工作。
　　　我们将党建创新“十五分钟党员服务圈”及“十五分钟生活服务圈”工作与所有工作高度融合，以党建为引领，统筹推进各项工作。
　　　一是“十五分钟”+民生服务。深入整合党建、网格等工作平台和社区工作人员、社区志愿者等各种力量，实行“走动式工作法”，排查及解决问题X多件。对特殊群体开展“十五分钟”关爱服务，建立“零距离”服务机制对X户特殊家庭开展上门服务，保证他们的日常所需。
　　　二是“十五分钟”+平安建设。加强社区网格长及志愿者巡视，扩大巡视范围，通过加大协调统筹力度，对辖区X个院落技防人防等方面提升。
　　　同时创新社区社会综合治理工作。积极配合开展扫黑除恶 专项斗争，加大宣传和搜集线索力度，有效维护了社区 的社会风清气正。书记带头协调处置矛盾纠纷，做到防患未然，治早治小。营造了和谐稳定社会环境。
　　　三是“十五分钟”+环境整治。社区党委积极协调物业公司及小区业委会，加强对居民的教育，日常保洁水平和维护不断提高，社区环境持续改善。
　　　(四)抓整合聚合力，区域化党建协同日趋深化。
　　　建立民情民意收集反馈平台，实现社区党委和辖区单位的联动。打造区域统筹、群众共享的服务平台。通过辖区单位第二中医院开展医疗卫生等服务X多次，在合作中拉近距离情，在服务中实现引领；通过X区法院与X户老弱病残家庭签订了帮扶协议，定期的走访慰问，解决困难群体燃眉之需，区域化党建格局发展有条不紊。
　　　（五）以党建为抓手，尽职尽责扎实开展社区各项工作
　　　X社区党委按照高质量实施“X党建计划”，加快X工作布局，实现X奋斗目标”，深入打造“X区开放式组织生活基地”学习阵地，全年共接待参观学习X次，X余人次；“俞靖华党代表工作室”为社区党组织开展活动X次，解决辖区居民热点需求X余件，真正的做到“党的代表为人民”；社区党委积极开展创建“X区党风廉政建设示范社区”“廉政文化进社区”活动，充分利用活动室、公开栏等场地开展廉政文化宣传，努力营造廉洁从政、为民服务的良好氛围。
　　　二、存在的主要问题及原因
　　　对照党建第一责任人的工作要求深刻反思总结，我在履职时还存在以下问题和不足，主要包括:
　　　（一）是对党建工作认识不到位，主动研究工作不够。对党建工作推动社区整体工作的作用还没有认识到位，平时习惯于大力气研究解决居民的民生热点问题，存在重“硬件建设”轻“教育引导”问题，对党建工作投入的时间和精力还相对偏少，对一些工作敷行了事，存在“一手硬、一手软”现象。
　　　（二）是对工作难题解决缺乏钉钉子精神，破解难题力度不大。面对社区党员人员复杂、年龄偏大、居民个体诉求增多等问题，在调动党员积极性、提高服务能力等方面缺乏有效举措，对这些工作难题解决缺乏钉钉子精神，缺乏扭住不放的恒心。
　　　三、下步工作思路及措施
　　　下一步，我将带领X社区党委将采取更有力的措施，持续完善工作机制，加大制度执行力度，巩固巡察反馈问题整改成果。
　　　首先，在党建制度规范化方面以及党员管理方面，钉是钉，卯是卯，不再留有弹性空间，我会继续以巡察组的标准对日后的“三会一课”以及党的各项制度进行要求，进一步提高政治站位，落实全面从严治党要求，切实担负起主体责任，层层传导压力，进一步强化党的基层建设。
　　　其次，要在服务为民上端正思想，畏难情绪、从轻思想、不关己思想必须全部消除。任何社区事务的处理，件件落实到位，确保做到小问题不出社区、大问题不出办事处。
　　　第三，要改变服务以及通知模式的单一。惠民政策只落实到部分群体就相当于没有让政策真正的惠民，在今后的网格日碰头，周研判，月总结当中要将全部特殊群体的日常动态情况作为重点内容予以研讨，保证不丢下任何一个困难家庭，惠民不留死角。
　　　第四,进一步提升社区工作人员的自身素质。随着社会的不断发展，服务的提升务必是要去从事服务的人先提升，社区党委将建立严格的考核制度，将考核常态化，高标准的做好为民服务工作。
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范文3
社区党委书记抓基层党建工作述职报告
　　　
　　　X年，X社区在办事处党工委的正确领导下，按照上级的工作部署结合社区的实际情况，严格落实党建工作责任制，以强化基层组织建设工作为核心，服务群众为重点，以党员管理为抓手，扩大党组织的覆盖面、增强党组织的凝聚力，有效推进社区各项工作有序开展。现将X年党建工作开展情况汇报如下：
　　　一、主要工作
　　　（1） 强化保障抓党建，落实工作责任制
　　　1、 强学习，重落实
　　　今年以来，X社区党委认真学习习近平新时代中国特色社区主义思想，贯彻落实中央、省委、市委、区委重要会议精神，认真履行党委书记第一责任人的职责，召开社区党委会议X次，安排部署各阶段重要的工作。结合“X大讲堂”推进“两学一做”学习教育常态化制度化，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、落实“两个维护”，贯彻落实习近平总书记重要批示精神。
　　　2、强化政治功能，落实上级重点工作部署
　　　一是圆满完成了社区“两委”换届工作，同时也完成各支部和居监会的换届工作。今年来，社区党委坚持“三会一课”、组织生活会的开展，每个支部有固定的组织生活日。同时也对两委班子加强政治理论学习，使思想上政治上行动上同党中央保持一致，坚守理想信仰不动摇，发挥党员先锋模范作用。
　　　二是扫黑除恶工作。通过深入院落、居民家中、辖区商户，共计发放扫黑除恶宣传资料近一千张，在X个院落张贴扫黑除恶海报、及宣传页X份左右，悬挂扫黑除恶横幅X余条，沿街店铺电子显示屏不断滚动扫黑除恶宣传标语，在社区院落和社区微信公众平台等多种形式，宣传扫黑除恶工作。排查黑恶势力线索，并上报疑似线索X条。开展了“五大一强”专项行动和“千名干警进千村，司法为民入万户”大走访活动，对辖区X多户居民进行了走访，对居民提出的建议或意见进行了汇总上报，提高了居民的安全感和政法机关的满意度。
　　　三是宗教工作。取缔基督教私设点一处，信徒X人，并建立台账，定期对取缔的聚会点排查。
　　　四是认真落实“三会一课”等组织生活制度，各支部分别召开支委会议X次、支部党员大会X次、党员大会X次、书记带头上党课X次，开展党员积分测评X次。开展““涧”贤思齐“涧”行不息”，“不忘初心跟党走”、“立足岗位秉承奉献”等专题党课活动X次；对X名预备党员进行按期转正，对X名积极分子进行考察，按期转为预备党员，有X人交了入党申请书，为党组织增添了新鲜血液，壮大了党员队伍，增强了党组织的战斗力。
　　　五是依托辖区X市委党校、XX妇产医院，两家共驻共建单位党组织召开X次党建联席会，研究解决共驻共建问题数X项。社区党委依托X市委党校这一优势，邀请党校讲师对辖区党员、“两新”党组织开展集中上党课宣讲学习X次。在建党X周年来临之际，对辖区内X年以上党龄的X名老党员发放体检卡，七一走访困难党员X人。开展了党员送温暖X次、义诊按摩X次、欢庆元宵X次、粽香情浓话端午活动X次、送学上门X次、集中整治院落环境卫生X次等活动。
　　　（2） 加强党风廉政建设，落实党风廉政责任制。
　　　一是按时召开党风廉政建设和反腐败工作专题会议和学习，与办事处签订“廉政承诺书”和“党风廉政建设责任书”。二是深入学习《……》等党内法规的学习。三是开展传承红色基因，弘扬X家风“感恩知礼心”，“廉政灯谜，书写家风”等廉政教育活动X次。四是严肃处理违纪党员X人，并将处理意见报送至X区纪委。
　　　（3） 加强宣传，落实意识形态工作责任制。
　　　一是加强党员学习，坚定理想信念，邀请党校老师给讲“牢牢掌握意识形态工作领导权—学习贯彻习近平关于意识形态工作的论述”。全年上党课X次，组织党员学习X次，撰写心得体会X余篇。二是在每次的党员大会和支委会上强调意识形态工作的重要性，全年共召开意识形态领域工作会议X次。三是对社区自管党员签订不信教承诺出X份，在微信、公众号宣传意识形态工作X次。
　　　二、存在的主要问题及原因
　　　（一）对党员教育管理还不够到位。
　　　一是社区自管党员年龄普遍偏大，社区自管党员本就以老年人居多，支部开展党员学习教育及志愿活动困难重重。
　　　二是X大讲堂讲师队伍人才资源储备不足，讲习形式单一，课程吸引力不足，缺少实地参观学习，学习效果不理想。
　　　（二）党风廉政抓的不实
　　　一是社区的纪检组织不够健全，纪检干部身兼数职，对上级交办的工作存在完成就行的心态，工作缺乏主动性。二是新一届居监会成员年龄偏大，补贴偏低，对监督管理方面缺乏足够的认识，对岗位职责了解的还不是很透彻，对一些工作流程不熟悉，对一些不良现象，碍于情面，没有及时提出来，工作不够大胆。
　　　（三）对意识形态工作重视不够
　　　一是微信群、公众号等新兴媒体的应用和引导管理需要进一步探索;二是新形势下提高引导舆论的本领需要进一步增强;三是满足广大居民文化生活的需求有待加强;四是对外宣传工作还需进一步加强。
　　　产生问题的原因分析：一是落实主体责任不够，对党建工作责任制执行不力，党建工作第一责任人意识不强。二是党组织生活制度抓得不实，流于形式，存在重工作、轻学习的现象。三是党建工作统筹推进不够。对非公企业党建工作平常研究不多、联系不多、指导不多，导致辖区党组织规范化建设水平参差不齐。四是党委在处理一些党员问题上碍于情面，对发生在群众身边的不正之风缺乏监管，制度落实不力。五是党委在舆论引导过程中政治站位不够高，政治敏锐度不够强，意识形态宣传还不到位。
　　　%1、 下步工作措施
　　　（一）党建引领，多方协同，加大对社区整体治理
　　　一是认真履行好党委书记的职责，团结带领党委班子成员，改进方法，进一步落实党建工作责任制；二是强化党员经常性教育和监督管理，积极探索党员服务群众长效工作机制，大力推进党的基层组织先进性，切实增强党的基层组织服务的能力。三是党委引领，居委、警务室、物业公司、居民代表参与的X+X恳谈会的模式，解决社区的一些问题，加大小区环境治理。
　　　（二）强化廉政建设，发挥监督职能
　　　一是健全民主决策制度。推行一征三议两公开工作法，重大事项集体决议，推行社区干部廉洁承诺，发挥居务监督委员会的职能作用。二是加强制度落实，用制度管人。把制度渗透到工作中，对于违法违纪者，毫不留情，杀一儆百。三是所有工作公开透明，随时接受群众的监督。四是全面推进党风廉政文化建设，营造廉洁氛围。依托社区党群服务中心、党员干部现代远程教育网络等，丰富廉政文化载体，举办群众喜闻乐见的廉政文化活。
　　　（三）加强政治觉悟，把控好意识领域工作
　　　一是加强看齐意识和责任意识，牢牢把握好正确的政治方向，向党的理论、路线、方针、政策看齐，把意识形态工作纳入到常规工作当中去。二是强化担当意识和战斗意识，加强正面宣传，加强精神文明建设，做好中国传统文化节日活动和挖掘身边的好人好事的宣传，真正把社会主义核心价值观建设落到实处。
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范文4
社区党委书记抓基层党建工作述职报告
　　　
　　　今年以来本人带领X社区党委，积极贯彻十九大精神，充分发挥基层党组织的领导核心作用，围绕街道工作重点，努力做好居民群众的基础性工作，为实现服务群众、凝聚人心、优化管理、维护稳定的工作目标，积极有效地开展社区各项工作。现将个人履职情况汇报如下：
　　　一、社区党建工作
　　　（一）紧盯党建目标，落实管党责任
　　　一是年初制定了X年社区党建工作计划，同时与各支部签订了党建目标责任书，建立了工作台账。二是社区党委书记认真履行党建第一责任人职责，制定了党委书记抓基层党建工作台账，按照台账内容完成党建任务，并培养X名后备干部，定期进行培训。三是认真对X年度述职评议考核中查摆的问题以及X年各季度逐社观摩中发现的问题建立整改台账，并认真开展整改。
（二）严格按照程序做好社区“两委”换届选

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