X市公安局思想政治工作总结（全文7117字）

X市公安局思想政治工作总结

　　　xxxx年，在市局党委的坚强领导下，政治部以***新时代中国特色社会主义思想为指导，紧扣xx公安“xxxx”总体布局及“xxxxx”战略部署，以政治建警、从严治警、改革兴警、素质强警、宣传亮警、从优待警为主线，以坚决打好打赢疫情防控阻击战、脱贫攻坚战和“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿（以下简称“教育整顿”）试点工作为载体，大力推进公安队伍革命化、正规化、专业化、职业化建设，圆满完成各项重点工作任务。
　　　一、主要做法及取得成效
　　　（一）立足政治建警抓忠诚，政治能力实现“新提升”。一是深化政治理论武装。严格执行《xx市公安机关政治理论学习制度》，固化完善“第一议题”制度，把学习***总书记的重要讲话、重要指示批示和党中央的部署作为“第一议题”，引导全警增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；持续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，统筹全市公安机关各级党组织采取中心组学习、集中研讨、交流讨论、理论知识测试等方式，切实在学懂弄通做实***新时代中国特色社会主义思想上下功夫、见实效，推动全警学习贯彻往深里走、往心里走、往实里走；全面落实意识形态责任制工作，建立完善意识形态领域经常性学习教育机制，始终牢记“五个必须”，坚决防止“七个有之”，切实在政治方向、政治路线、政治立场、政治主张同党中央保持高度一致。二是强化政治历练。新冠肺炎疫情发生后，第一时间下发《疫情防控动员令》和《关于在疫情防控阻击战中考察识别领导班子和党员干部的工作方案》，把投身防控疫情第一线作为践行初心使命、体现责任担当的试金石和磨刀石。全市公安机关和广大民警、辅警、警务助理积极响应号召，冲锋在前，日夜奋战，坚守岗位，争当“最美逆行者”，全力以赴开展战疫情、防风险、护安全、保稳定各项工作。三是强化忠诚警魂凝炼。深刻领会省厅党委将xx市公安局作为全省公安机关教育整顿试点单位的深层考量，将开展教育整顿作为政治大考、作风大考、能力大考。x月以来，以“七项教育”为主线，以上率下学、激励警示学、创新载体学、营造氛围学，多策齐施，着力凝炼xx公安忠诚警魂。通过教育整顿，着力培育“最强信念”，不断夯实全警高举旗帜、听党指挥、忠诚使命的思想根基，确保xx公安绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。
　　　（二）全面从严治警转作风，政治生态得到“新优化”。一是全面从严抓好巡察整改。目前，省厅上下联动巡视巡察反馈意见涉及xx公安x个问题已全部整改；市委巡察反馈xx个问题中，x个正在整改。二是全面从严加强干部人事管理。严格落实领导干部个人事项报告和抽查核实规定,根据市委组织部反馈的核查领导干部个人有关事项报告情况，以及市委组织部的指导意见，对干部进行诫勉谈话，对涉嫌违法违纪的领导干部停止执行职务。三是全面从严加强职级晋升管理。xxxx年，全市公安机关共晋升职级xxx人次，其中完成xxx名同志试用期转正任职定级工作，完成调入、序列转换、职务提拔、因处分等需要重新确定职级的共计xx余人次，审核警务技术任职资格申报材料xx人次，通过xx人次，实现全市任职资格申报工作的通过率达到xxx%。四是全面从严加强辅警队伍管理。组织开展警务辅助人员专项清查工作，不断纯洁公安辅助人员队伍，规范辅警日常管理，推动全市辅警队伍向规范化、制度化、法制化发展。五是全面从严开展教育整顿。结合教育整顿部署要求，对照单位和个人两个《问题清单》，组织全市公安机关xxx个单位和xxxxx名民警辅警职工参与自我检视，制定政工部门“排查检视”实施方案，组织政工部门就贯彻落实意识形态、民（辅）警队伍管理、选人用人、干部人事档案管理、教育培训、出入境证件管理以及落实从优待警等方面进行排查检视。目前发现重点突出问题x项，已整改x项，推动完善制度机制xx个。六是推进队伍管理长效常治。为进一步强化纪律约束力和制度执行力，制定出台《xx市公安机关政治主官和政工干部职责规范》《xx市公安局借调人员管理规定》《进一步严肃干部人事工作纪律的通知》，进一步配齐配强全市县级公安机关政治委员，进一步规范职责任务，从根本上解决政工队伍专职专责专干问题；制定《xx市公安机关警务辅助人员问责规定（试行）》《xx市公安局机关工勤人员管理办法》，推动辅警、工勤人员执法过错问责有章可循、有规可依。
　　　（三）深化改革兴警强动力，现代警务取得“新突破”。
　　　一是公安机构改革取得突破。根据省委、省政府和市委、市政府关于支持xx市、xx新区高质量融合发展的意见，为xxxx公安业务一体化高质量发展工作有力有序推进提出合理建议；统筹开展森林公安管理体制调整工作，尽快理顺管理体制和工作机制，合理配置警力资源；构建全市公安机关大监管工作体系，对机构警力等资源进行优化整合；完成双龙分局挂牌和民警规划等工作。二是警力资源配置更加优化。组织召开“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿加强干部队伍建设专项工作部署会，落实干部轮岗交流制度。完成全市县级公安机关政委配备工作，完成科级领导干部的试用期考核；通过面向全国公开选调，面向社会公开招录等方式补充警力xxx余人，警务辅助人员xxx名。三是公安人事管理不断规范。对xx个下属单位选人用人进行专项调研，开展民主测评和政治素质测评，对领导班子和领导班子成员进行评价；拟定《xx市公安局干部人事档案专项审核工作实施方案》，对部分干部人事档案中“三龄两历”记载不一致的情况进行调查认定。
　　　（四）秉持素质强警为主导，履职能力实现“新跨越”。
　　　一是“云强警”打造智慧训练。积极探索“三能”达标线上培训方式，充分利用“信息化＋大数据”手段，突出政治练兵、业务练兵、体能练兵，自主研发“云强警”学习平台，建立执法规范化、警务技战术、体能训练等训练模块，x万余名民警辅警实名注册并参与，目前已答题xx万余次，上传运动步数x亿余步、xx万余公里，促进政治理论、法律素养、警务技能和身体素质“四提高”。二是“x+x”战训模式贴近实战。为全面提升新招录民警的综合素质和执勤执法水平，以xx市复杂的社会治安环境作为实战练兵的平台，对新录用民警进行集中培训x个月、岗位实习x个月的实战培训。三是着力夯实教育训练工作基础。针对实战中的突出问题，选派教官到基层一线单位开展小教员培训，举办各类培训班xx期，培训xxxx余人次；开展每周大练兵，共计训练xxxx余人次。进一步推进教官、教材等基础建设，新聘任部级教官x名、市级警务实战教官xx名、警务理论教官xx名。全市公安机关申报研发课题xx个，立项xx个。
　　　（五）围绕宣传亮警促落实，xx公安展现“新风采。”
一是多维策划、强力引导。紧紧围绕市局党委中心工作，不断改进和加强公安新闻宣传工作。xxxx年，中央、省、市各级新闻媒体共刊发报道xx公安相关新闻xxxxx余篇（条），其中中央级媒体报道xxx余篇（条），省级媒体报道xxxx篇（条），市级媒体报道xxxx余篇（条），网络媒体报道xxxx余篇（条）；全市公共区域屏幕播放公安宣传文字、视频累计时长xxxxx余小时。二是分类报道、融媒发力。xxxx年，全市公安新媒体发布信息xxxx余条，xx分局获“xxxx·互联网+政务服务先进单位”称号；市公安局xx同志获“xxxx·

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