在市城管局系统基层党务干部培训班开班仪式上的动员讲话(全文2233字)

在市城管局系统基层党务干部培训班开班仪式上的动员讲话

   这次党务工作培训班安排了两天时间,时间比较多,有充分的准备,办得好不好,大家去感悟。针对这次培训,我讲三个问题:
   一、培训的意义
   为什么办这个班,党组怎么考虑的?主要有四点理由:
   一是提高整个系统党建工作水平的需要。要全面提升党建工作的科学化水平。什么是科学化?科学化是系统的提法,当然包括很多内容。从严治党,首先要提高党务工作水平,来加强局系统的党建工作。科学化有个最重要的课题,就是实事求实的问题,要立足于新形势、新阶段、新任务、新目标的要求,实打实地抓。
   二是促进整个系统工作上水平上台阶的需要。我们整个局系统现在处于承上启下、开拓创新的新阶段。城管系统的工作怎么发展,我们要认真研究思考。过去常规化、行政性的管理办法多,法律性、技术性、经济性的手段用得少;过去搞突击性、运动式、经验性的城市管理办法,应转换到经济、法律还有技术的手段上来提升城市管理水平。例如我们搞智慧型城市,其中很重要的一个内容就是智慧型城市管理,就是数字化城管信息化平台。我们每个管理者如何适应新形式,每个城市部件我们都要了如指掌,要提高到这个层面上来。
   三是切实解决党员干部突出问题的需要。我们城管局整体状况和基本面是好的,但不排除或多或少的存在着四个问题:第一,城市管理理念上僵化保守。按智慧型城市的要求,城管秩序、园林绿化、市政设施、户外广告、亮化美化等怎么搞,研究了吗?有实施方案、有具体思路吗?第二,工作本领不足。我深深地感觉到,有些干部工作本领不够。我来了这么久,这个问题有切身体会。第三,工作作风漂浮懒惰。党员干部存在漂浮甚至有些懒惰的现象,这是问题,但不是主流。第四,执法上有失控出位的地方。在城市理念上、工作本领上、工作作风上、执法问题上,我们城管系统存在这四大问题。正是基于此,所以我们要通过党务工作这个有力的抓手、基础方向和引领,来提高干部队伍的工作水平,来增强干部队伍的素质,来解决干部队伍存在的突出问题。
四是增强党务干部工作能力的需要。我们在座的都是党务干部,党务干部都是“一岗双责”,党务干部的能力要做到四条:第一要熟悉党章;第二要明确职

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