县人社局2021年度工作总结暨2022年工作安排
2021年,县人社局在县委、县政府正确领导和上级人社部门精心指导下,坚持稳中求进、进中争先的总基调,围绕“民生为本、工作优先”的工作主线,着力在发展中保障和改善民生,较好地完成了年度各项目标任务,为建设新阶段现代化“三美东至”贡献人社力量。
一、2021年工作总结
(一)把稳就业基本盘,增进民生福祉。
截至2021年X月底,全县城镇新增就业人数X人,完成目标任务X人的X%;城镇登记失业率X%,小于X%的控制目标;城镇失业人员再就业人数X人,完成年度目标任务X人的X%;失业人员再就业率X%,高于X%的目标任务;就业困难人员就业人数X人,完成目标任务的X%,帮扶就业率X%;公益性岗位开发X个,完成目标任务X个的X%;创业担保贷款推荐发放X笔,X万元,实际已发放X笔,X万元。
(二)把牢政策定盘星,兜底保障防线。
截至X月底,全县企业职工基本养老保险参保人数X人,征收养老保险费X万元;工伤保险参保人数X人,征收工伤保险费X万元;失业保险参保人数X人,征收失业保险费X万元。我县城乡居民养老保险实际参保X万人(当年新参保X人),参(续)保缴费人数达X万人,缴费金额X万元,人均缴费水平达X元,缴费率达X%。待遇领取人数达X万人,待遇发放金额X万元,人均发放X元,发放率X%。发放城镇企业职工养老保险待遇X万元,较上年同期X万元增加支出 X万元。支付各项工伤保险待遇X元。
(三)把握发展着力点,点燃人才引擎。
2021年,在做好常态化疫情防控的同时,组织部分事业单位公开招聘工作人员X人,涉及X个部门,X个岗位;公开招聘中小学教师X名;组织X个部门公开选调X人;招募“三支一扶”工作人员X名。通过职业介绍、招聘对接等各种方式共帮扶X名高校毕业生就业,开发就业见习岗位X个,安排X名青年参加见习。共培训技能人才X人,其中中级以上技能人才X,高级以上技能人才X人(直补城乡劳动者就业技能培训X人,企业新录用员工岗前培训X人,援企稳岗以工代训X人次,岗位技能提升培训X人)。
(四)把守维权防护网,构建和谐社会。
截至X月底,全县共查处各类欠薪案件X件,涉及农民工X人,清理拖欠农民工工资X万元;共受理劳动争议案件X件,结案X件(其中调解X件、裁决X件、其他方式处理X件),结案率X%,共追索劳动报酬、社会保险及工伤待遇X万元;共受理工伤申报X件,调查工伤事故X起、召开X次工伤认定会议, 认定工伤X人。
(五)传好驻村接力棒,助力乡村振兴。严格落实“四个不摘”要求,保持政策延续性和稳定性,巩固脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接。将脱贫人口、边缘易致贫人口稳岗就业摆在突出位置,拓展有组织劳务输出、就业扶
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