县离退休干部党建工作经验交流材料

离退休干部党建工作经验交流材料

   ??县现有离退休党员1952人,27个离退休干部党支部。近年来,我县始终以***总书记关于老干部工作的重要论述为根本遵循,牢树“抓老干部工作就是抓党建工作,抓党建工作就必须抓老干部工作”,深入推进“一完善六强化”,全面强化“三银”品牌建设,创新实施“书记项目”,有效激发了全县离退休干部参与中心工作的热情,离退休干部党建工作的基层组织、基本能力、基础工作得到显著加强,为全县经济社会各项事业发展增添了正能量、引导了主旋律。
   加强三项建设,持续夯实党建根基。坚持哪里有离退休干部党员,哪里就有党组织,持续建强组织、完善制度、抓实教育,创新优化离退休干部管理。强化组织建设。坚持把老干部党员全部纳入支部管理,突出有利于老干部服务管理和思想政治教育、有利于老干部党员参加组织生活、有利于发挥老干部党员先锋模范作用的三个“有利于”标准,成立了离退休干部党支部27个、“三缘型”离退休干部党支部3个(其中,“地缘型”党支部1个:**县“地缘型”(银川)离退休干部党支部;“趣缘型”党支部2个:**县老年大学党支部、**县诗词学会党支部)。选举30名政治素质高、身体状况好的老干部同志担任党支部书记,选配党性素质好、工作能力强的63名老干部担任支部委员,实现了工作能力上的交叉互促、优势互补,有效增强老干部工作的活力。优化制度建设。坚持党要管党、从严治党的工作要求,充分发挥制度管人作用,建立健全《组织生活制度》《党员主题活动日制度》《党费收缴管理制度》等各项制度。建立离退休干部活动室内有党旗、有入党誓词、有学习资料、有活动计划、有活动记录、有党费收缴公示,党员亮党员形象、亮党员承诺、亮出勤情况“六有三亮”机制,大力实施“场所提标”工程,全县27个离退休干部党支部党员活动室全覆盖,并配置档案展示柜、书报架及相关学习资料,实现了一个支部就是一个堡垒,一名党员就是一面旗帜。深化思想建设。持续深化老干部管理一个通报制度、一份工作简报、一个微信公众号、一个工作微信群的“四个一”做法,全面推行集中学、灵活学、带头学、实践学“四学法”模式,27名党支部书记带头“集中讲学”党课34次,组织开展“主题党日”活动30次,针对身体状况不佳、行动不够灵活的党员,通过微信群、电话会议等线上方式,发布学习内容、交流学习体会60余次,参与为全县经济社会发展建言献策活动12次,丰富了学习内涵,提升了教育成效。
聚焦三字发力,推动书记项目落地。聚焦离退休干部党建工作重点、难点、突破点,突出“书记抓、抓书记”责任意识,全面推行一把手工程“书记项目”管理,不断提高基层离退休干部党建工作高质量发展。聚焦“先”字抓引领。严格按照市委老干部局《关于全面推行离退休干部党组织“书记项目”的通知》文件精神,

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