关于开展形式主义官僚主义专项整治调研报告(全文2801字)

关于开展形式主义官僚主义专项整治调研报告
    为认真贯彻中央《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》和省委《集中整治形式主义官僚主义20条措施》的要求,深入推进“作风建设提升年”活动,坚决整治形式主义官僚主义问题,紧盯困扰基层的形式主义、官僚主义问题,我县用3个月左右时间集中开展形式主义官僚主义专项整治。我委对形式主义官僚主义有关问题情况做了调研,现将调研情况报告如下:
    一、目前存在的主要问题
    (一)一是学习不扎实。对学习敷衍了事,特别是对十九大精神学习,对***新时代中国特设社会主义思想学习,对“不忘初心,牢记使命”主题教育学习流于形式,落实浮于表面,整改蜻蜓点水,既没有刀刃向内的决心,也没有壮士断腕的气魄,不仅没有取得实质性效果,而且给基层增加了沉重负担。
    (二)工作不务实,文山会海问题严重。开会多、开会长,同样的会议多次开,类似的文件重复发,以文件落实文件、以会议落实会议、以讲话落实讲话等现象还存在,过多工作微信群、qq群成了新负担。很多基层干部反映,跑会、守会、陪会的现象比较突出,有的会议要求传达不过夜,省里开完,市里接着开,县里、乡镇也不落后,并指定“一把手”参加。
    (三)督查检查考核名目繁多、频率过高、多头重复、重留痕轻实绩,基层应接不暇、不堪重负。特别是一些部门把督查检查考核视作权力工具,名义上是督促地方抓落实改作风,实际上不顾基层实际情况,让基层疲于应对。有时候一个检查组还没走,另一个组又来了,最多的时候一天要迎接七八个检查。
    (四)责任不担当,不作为。一般干部做不了主,领导干部怕担责,就事事签“责任状”,层层签订责任状,把原本自己应当承担的责任推向下级。2019上半年,xxx镇就与各村签订了计划生育、粮食生产等16份“责任状”,“责任状”成为了村支书的负担。“责任状”和“一票否决”事项成为压倒基层干部的最后一根稻草。
    (五)群众办事难,办事慢,多头来回跑。部分党员干部对工作极不负责,缺乏事业心和敬业精神。有的表面上作风好了,门也好进,话也好听,但事依然难办。部分窗口业务程序繁琐,材料复杂,以办理基本养老金业务为例,需要在养老待遇核定处、征集处、基金管理处等7个处室来回办理,严重影响群众办事效率。
    二、对策措施
    (一)针对学习不扎实的问题。
    各级党组织应该首先做到学有所用,要结合单位实际,把学习内容和单位工作开展深度融合,以学习内容指导工作,以学习促进工作,以学习检验工作,进一步增强学习的积极性、主动性和实用性。
    在开展中心组学习的时候,还应该创新学习形式和载体。要充分利用多媒体信息化手段,让学习内容活起来、动起来、形象起来。结合实际,在学习内容中融入视频、音乐、图片等内容,让原本枯燥无味的学习内容生动起来,增强学校效果,提升学习兴趣。要结合手机app和互联网等,把学习内容放进手机做到随时随地都可以自主学习。要创新学习形式,除了邀请专家讲课、领导带头讲课外,可以采取小组讨论、论坛、对话等形式,让学习不再是少数人讲,多数人记,而是让大部分人都动起来,积极参与进来,思维开动起来,气氛活跃起来。
    开展中心组学习,还要善于总结学习成果。要结合党组织开展中心组学习的实际情况,提炼出行之有效的学习方式方法,总结出通过学习加强党的建设、促进工作开展的行之有效的经验和成果,并把成果推广和用于指导下级党组织开展中心组学习。
(二)针对文山会海的问题。县级层面形成“五张清单”,要求全县各级各部门要严

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